安亭打造国际汽车人才新高地

本报讯 记者从日前举行的嘉定区引进高层次人才政策解读会上获悉，安亭新一轮高层次人才引进工作正式拉开序幕。近年来，随着安亭·国际汽车城的快速发展，安亭镇已经吸引并集聚了一大批高层次人才。其中，中央引进人才25名、上海引进人才18名、创新创业和急需紧缺人才124名，引进人才总量人才占全区人才总量的50%以上。安亭已逐渐形成国际汽车人才的新高地，以人才结构优化引领汽车产业发展。

多年来，安亭的汽车产业领跑于全国，已拥有汽车及零部件规模以上生产企业240余家，汽车及零部件产业年产值突破3600亿元，汽车整车年销量突破170万辆……在安亭的“十三五”规划蓝图中，“打造汽车研发设计之都”成为未来汽车产业发展新方向。为了不断提升汽车行业自主品牌研发制造能力和新能源汽车研发制造能力，安亭将建成以自主研发和关键零部件制造为核心，引领中国汽车研发和技术发展方向的综合型国际汽车城。为了实现这个目标，安亭“求贤若渴”。与此同时，一批海外高层次人才为了中国汽车产业的崛起，毅然选择回国，建设自己的汽车王国。车辆空气动力学专家杨志刚回国后在同济大学嘉定校区主持整车风洞建设。当下，上海地面交通工具风洞中心的各项参数达到世界一流水平，成为国内车辆自主研发的“试车场”。汽车动力系统专家辛军回国后担任上海汽车集团股份有限公司技术中心总工程师，带领团队开展自主品牌发动机、变速箱产品的研发工作，实施上汽荣威、MG车型的汽油性能提升和优化等工作。新能源汽车专家傅振兴、黄晨东，新能源汽车电机系统专家余平等一大批在海外从事新能源汽车及关键零部件行业的高层次人才纷纷选择回国发展。

为了服务好这些海外高层次人才，2009年，嘉定这在安亭成立上海国际汽车城海外高层次人才创新创业服务中心，建立了一套卓有成效的服务机制，开设各种培育孵化高新技术企业的平台。中心的浦维达教授介绍，“高新技术人才往往是脑中有技术，但手中没有资金，我们就要充当好寻找伯乐的角色，为其寻找好的投资者……”为此，中心每年都会举办各种类型的高峰论坛、技术交流活动及专家联谊、经营人才俱乐部、新能源汽车产业联盟等丰富多彩的活动，为专家人才和企业搭建交流的平台，让专家人才与企业开展项目对接，提供智力支持和技术服务，为企业解决技术难题，营造良好的人才生态环境，推动产业的可持续发展。在解决人才创业创新环境的同时，中心还推出包括提供居留和出入境、落户、社会保险、医疗保险、税收、通关、子女就学等在内的24项特定生活服务，解决高层次人才的后顾之忧。（龚妍）