更好地服务行业服务企业

本报讯 在上汽党政鼠年上班第一天发出“以昂扬的精神状态创造2008年‘三攻’新佳绩”的号召下，2月14日，上海汽车工业培训中心分别召开教师、管理人员、服务人员三个条线的工作会议。全体员工在上汽董事长、党委书记胡茂元“抓紧抓早抓主动，求深求细求新”春联的激励下，纷纷行动起来，投入开好局工作。会议进一步明确了2008年培训中心面临的形势和任务，更好地服务行业、服务企业。

该中心主任、党委书记李乐平在会上指出，2008年是上汽自主品牌建设的攻坚年、资源集成难题的攻克年、市场优势地位的攻占年，毫无疑问，培训中心在“三攻”年中形势喜人、形势逼人、形势催人，培训工作面临新的挑战和机遇，要迈过发展中的“坎”，就要“认清形势，统一思想；团结协作，形成合力；明确方向，处事到位；求真务实，奋力拼搏”。

会上，该中心党政部署了“贯穿一个主旋律、增强三个意识、实现五个突破”的开好局工作。贯穿一个主旋律，即坚持围绕“三攻”主题和上汽快速发展对人才培养培训工作的需求为主旋律。增强三个意识，即危机意识、全局意识和责任意识。实现五大突破，即：一是思想观念上有突破，解决“小进即安”思想，树立“慢进也是退”的观念；二是体制、机制上有突破，要提高工作效率，完善岗位职责，形成公平、公开的竞争机制；三是完成培训收入和改进培训方式上有突破，在提高经济效益、探索网上培训可行性调研和送教到跨地区企业的工作中做出新的成绩；四是在培训课程和教材建设上有突破，形成一批具有上汽特色的课程和教材；五是完善管理制度上有突破，对现行的管理制度和工作流程进行梳理，以提高工作效率和效果。

该中心经过充分讨论，统一了全体员工的思想，进一步明确了2008年培训中心的工作目标和要求，提出了具体的做法和措施，有决心、有信心开好局，为上汽的发展做贡献。