上海汽车报电子报

2009年10月4星期日
国内统一刊号:CN31-0035

上海汽车报上汽新闻 “上汽马瑞利”新厂房在嘉定奠基 中国弹簧举行“三环特色文化”发布会 泛亚代表赴映秀小学开展助学捐赠活动 回忆峥嵘岁月 祝福祖国强盛 慰问5000余名在宁单身员工 团结带领员工实践上汽愿景 入选2008中国外贸500强 6年默默献血不图名不图利

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将“自强集成创新”重新确立为企业核心价值观

中国弹簧举行“三环特色文化”发布会

本报讯 在企业干部和职工的认真参与,以及上汽专家们的精心指导帮助下,精心梳理72年来的企业文化,历经5个月的总结、提炼,目前上海中国弹簧制造有限公司已完成了企业文化的塑造,形成了以企业核心价值观、企业愿景为主要内容的“三环特色文化”理念。9月28日,该公司在召开第19届职工艺术节的同时,举行了中弹企业文化理念牌的发布仪式。该公司领导作了主题讲话,为企业文化理念牌揭牌。

企业文化是企业持续发展的源动力和凝聚力。该公司领导班子在加强企业思想政治工作中,注意培育和锻造企业文化,用企业文化培养和激励员工,与之形成企业共同的价值观,从而为企业持续发展提供智力保障。

该公司将“自强集成创新”重新确立为企业核心价值观,把企业愿景描述为“致力于成为成长性、创新型、高品质的弹簧及相关产品的设计、制造、销售商;成为中国弹簧行业持续发展的引领者;成为世界先进水平的赶超者”;将“可靠的质量合理的成本满意的服务”明确为经营理念;同时,新增了员工操守,即恪尽职守、和谐相融、完善自我。

中弹公司领导认为,企业文化理念的确立对于深入开展具有“三环”特色的企业文化建设、提升管理水平和促进企业持续健康发展,具有重要的现实意义和长远的历史意义。中弹公司的“三环特色文化”的确立,使企业站在新一轮企业文化建设的起点上,立足当前,着眼未来,有利于加强组织领导,有序推进企业文化建设步伐,切实把“三环特色文化”的理念融入企业的各项工作中去,融合到干部和职工的思想、工作生活之中,做到家喻户晓,入脑、入耳、入心,从而使员工自觉认同“三环文化”、共同践行“三环文化”。(李如焕)

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