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2023年12月17星期日
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上海汽车报党建 鼓足党员与群众干事创业的“精气神”

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鼓足党员与群众干事创业的“精气神”

智驾领航 创新前行

——记智己汽车科技有限公司自动驾驶中心党支部

智己汽车科技有限公司自动驾驶中心党支部成立于2021年10月。面对“卷出天际”的行业竞争,作为企业“硬核”的最“卷”党支部,自动驾驶中心党支部以“卷”攻“卷”,围绕“研发‘更像人’的IM AD智能驾驶技术”工作重心,打造产品竞争力,助推企业站稳智驾第一梯队的行业地位。

“卷时间”:两个机制加快技术迭代。面对业务进度的“出卷”,支部“先行领航”做好“答卷”。通过搭建每日“晚站”会、周六“攻坚”会等机制,在两年半时间里达成四项行业“首个”,跑完友商9年的智驾路,不断刷新业内智驾应用最快速度。

“卷人才”:三项举措培育人才。组织CEO党课,抓好“泛90后”员工队伍的思想引领,打造又红又专的最强大脑;建设党员博士工作站,支部书记贺锦鹏带领博士培养青年人才;开展“头部玩家”系列讲座,加强与清华大学等“产学研”深度融合,催生颠覆性创新成果。

“卷技术”:四大平台党建赋能。党建共建平台,党支部与Momenta等智驾“独角兽”企业共建,加快迭代开发;软件开发平台,软件党小组研发全套量产软件,实现软件自主开发;智能驾驶仿真平台,仿真党小组“从0到1”,实现智舱-智驾交互功能的全链路测试,每年节约研发费用90万元;大数据分析平台,数据党小组实现用数据驱动创新研发,性能显著提升5倍。“四大平台”输出“四个一键”,作为行业首创,成为智己LS6的爆款功能。

“卷服务”:“五个一”实事做好服务。党务公开做到“一屏可见”,申请专利“一帮到底”,催生部门平均每周申请一项专利;建立“一码答疑”,快速答复,解决民生类问题;成立党员“ToC”先锋队,做好“一线服务”,24小时响应C端,组建客户智驾专属服务群近80个;每月组织集体生日“一嗨到爆”。

精耕细作 智造品质

——记上海汽车集团股份有限公司乘用车分公司临港基地整车厂总装车间党支部

上海汽车集团股份有限公司乘用车分公司临港基地整车厂总装车间党支部,以习近平总书记提出的“发展新能源汽车是我国从汽车大国迈向汽车强国的必由之路”为引领,以上汽集团新能源汽车发展三年行动计划和打造新能源汽车智能制造标杆工厂为目标,坚持目标导向,精耕细作、智造品质,创塑支部“精智”名片。

精心服务,搭建平台,营造智享型文化氛围。党支部组建品牌分享组、宣传互享队和售后服务队,旨在发挥支部效能,促进新产品技术共享交流、品牌推广,以及售后服务质量提升;支部创建“三安”共享平台,满足员工安居临港、安全出行、安心工作的需求;组建“荣威婚车队”,以“情满上汽 幸福启程”为主题,提升员工的幸福感和认同度。

精准施教,匠心育人,培养智慧型员工队伍。党支部坚持“两育三课”赋能员工成长,通过初心教育、主题教育,激发员工的奋斗热情和责任意识;通过午间微课堂、送教到班组、走出去参访等形式,学习先进智能制造技术,以适应智能制造升级要求。党支部实施技能导师精准施教和青年成长伙伴计划,开展新能源装车技能竞赛等,培养出一支高素质、专业化的智慧型队伍。

精益求精,推动创新,构建智能化制造工厂。党支部精心策划,做到“月月有主题”,智造先锋展、智慧大讲堂、智能改进大比拼……“比学赶帮”络绎不绝。技师工作室党员挂帅,开展项目攻坚,进行多个全新自动化智造项目,其中,无框车门玻璃自动安装在国内尚属首例。今年,上汽乘用车临港基地整车厂获得了国内首个“整车L4级标杆性智能工厂”荣誉称号。

五智融通 智行底盘

——记上汽大通汽车有限公司底盘部第一党支部

上汽大通汽车有限公司底盘部第一党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,学思用贯通,知信行统一。支部坚持党建工作与业务发展深度融合、力量融汇,面对底盘智能化转型、芯片短缺保供应等一系列重大挑战,鼓足党员与群众干事创业的“精气神”,积极寻求创新突破,形成“五智融通 智行底盘”的特色工作。

一是智领方向,深度融合:支部通过开展各类专题学习活动,加强内建外联,思睿观通,把牢学习创新大方向。二是智汇执行,战略落地:面对智能化转型,支部以智控底盘创新工作室、开发体系建设、“新四化”人才培养为抓手,形成底盘域控制器全栈自主开发能力,打破国外巨头垄断。三是智载担当,攻坚克难:“黑匣子”零件是底盘业务上的拦路虎,支部开展“扫黑行动”,实现高价值零件“由黑变白”。面对行业缺芯,支部书记王明带领突击队创新方法,大幅缩短开发周期,完成20个工程替代方案,保供8万多辆车。四是智能传动,薪火相传:支部每个季度开展“发现·底盘匠人”活动,挖掘培养工匠30名,完成提案400项。因材施教实施“火箭助推计划”,助力员工全面发展。五是智联制动,风清气正:党员、群众更要筑牢思想防线,守住廉洁底线。通过支部书记上廉政专题党课、签订《廉洁履职承诺书》、廉洁过节提醒等形式,建设“风清气正、顺畅通达”廉洁文化。

组织赋能激发队伍活力,引领底盘智能化发展。上汽大通汽车有限公司底盘部第一党支部坚持强化政治担当,把对党的绝对忠诚体现到推动公司创新转型的具体实践中,为公司未来发展打造可靠、稳健、智能的汽车底盘技术人才队伍。

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