本报讯 最近,上海赛科利汽车模具技术应用有限公司召开“人人成为‘经营者’”管理模式中期推进会,各试点经营体负责人在试点经营体运行承诺书上签字,承诺按照公司总体部署和要求,认真实施经营体试运行,练好内功,提高经营质量,完成公司下达的运行指标,实现公司和经营体共赢。
会上,该公司“经营者”管理模式推进小组对活动开展以来的工作进行了总结汇报,目前该公司已在冲压焊接生产部进行了模拟试运行,初步完成“价格制定”“经营方案的初步确立”“管理项考核标准制定”“经营体建立”等主要工作。在“经营体”管理模式试运行以后,员工的工作积极性增高,更加精打细算,动脑筋、想办法地帮助经营体降本增效,做到“我的产品,我心制造”。
该公司总经理阳春启指出,要继续加大力度把接下来的工作办好,还需发现更多问题、挖掘更多潜力,把经营体运行的经验成果实现共享,进一步规范“经营者”管理模式,将规范养成习惯,融入企业文化,实现企业的可持续发展。(严瑶 王鹏飞)


