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默认法雷奥：今年9月，上海法雷奥将要进行职代会（暨工代会）换届选举。近日，公司工会对新选出的职工代表（会员代表）进行了培训。公司党政工主要领导以普通代表的身份参加了培训，并同其他代表就如何履行好代表的职责展开交流。
培训中，公司工会还邀请上汽培训中心的老师为大家就即将于2008年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动合同法》进行讲解，使代表们进一步了解了这部新法律，增加了许多新的法律知识。大家表示，今后要认真学习相关法律，增强法律意识，不断提高自身素质，切实履行好职工代表的神圣职责，不辜负员工的重托。（糜士元）
上实交通：8月6日下午，上实交通工会举办《中华人民共和国劳动合同法》工会干部学习培训班。公司各部门、工厂、合资公司分工会主席及工会委员参加培训。
培训由公司法律专务朱昌亚主讲，他对新颁布的《劳动合同法》的出台背景和部分细则结合本企业实际进行了细致地讲解。生动的案例和十个看点使与会的学员受到教育和启发。（陈艳）
申沃公司：公司组织开展《劳动合同法》的学习，主要分三个层次进行。
一、组织公司工会委员、经审委主任、分工会主席学习。
邀请上海市总工会法律工作部专家对公司工会委员、经审委主任、分工会主席作《劳动合同法》培训。周向琳老师就《劳动合同法》的立法依据、扩大适用范围、强化职工民主管理内容和程序、强调劳动合同必须以书面形式订立、调整试用期规定、努力解决合同短期化，鼓励签无固定期合同、服务期和竞业限制规定更合理、完善劳务派遣制度等八个方面进行了详尽的阐述，为工会干部合法维权，提高能力，更好地开展工作提供了法律保障。
二、各车间、各部门分工会组织工段长、班组长的学习。
公司工会下发了《关于在班组中开展(劳动合同法)的学习的通知》，要求各车间、部门分工会充分认识《劳动合同法》颁布的重要意义，积极开展《劳动合同法》学习活动。组织工段长、班组长根据《劳动合同法》的内容，（分3至4次）逐章逐条认真学习加深理解，指导班组学习。
三、组织全体员工开展学习。
由班组长组织全体员工开展《劳动合同法》的学习，在本月底完成此项学习活动。要求各班组做好学习、讨论记录，以备考查。
通过《劳动合同法》的学习，努力营造广大员工学法、知法、懂法、用法的良好氛围。（申恭绘）
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